2016年12月21日，我司部分员工赴台湾对台湾慧洋海运集团进行年底拜访，同时，也在台湾进行了环岛旅游，增加员工业余生活，丰富企业文化，增进员工之间团队合作精神。
在互联网发展迅速的今天，我们一直通过网络和电话沟通了海峡两岸，此次台湾之行，我们非常高兴能够与慧洋海勤处的各位见面，借此机会能够坐在一起，面对面聊聊现在海员外派发展形势。在过去10多年的合作里，我们借助慧洋公司的平台，培养了大批学生，现在已经有在慧洋船队中担任船长、轮机长职务，慧洋公司也对我司的培养计划非常认可，学生的考核成绩也达到中上水平，培养计划取得了双赢的局面。
由于航运市场的持续低迷，慧洋公司也加大了对船员筛选面试的力度。此次见面，我司与慧洋着重就此事进行了讨论。一方面，我司会加强学生在英文方面的培训，敦促在船期间的业务学习；另一方面，慧洋公司也会根据实际考核情况，结合面试，择优平衡录取。希望经过双方的共同努力，既能让我们的学生有更好的学习工作机会，也能保证船舶的安全营运。
10月份时，蓝董曾来我司访问，我们也与蓝董就当前外派发展趋势进行了商谈。在新的一年里，我们将借今年双方的两次会面机会，共同努力，携手前进。
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